Control de Accesos
El Control de Accesos cubre las necesidades en seguridad de las instalaciones, en el acceso del personal y de las visitas si su aplicación se da en edificios o complejos empresariales y, aplicándose comunidades de propietarios para zonas comunes y privadas, cubrirá la necesidad de restricción el acceso a personas autorizadas.
El personal es el principal activo en las empresas por lo que la implantación y mejora del control de acceso y horario en la gestión de los recursos humanos supone un paso adelante en el conocimiento del rendimiento del personal y en el gasto referido.
Control de Presencia
El control de presencia aporta valor al control horario, dividiéndose entre presencia obligada y flexible, trabajo fuera del centro, información sobre el absentismo, ausencias y sus motivos.